Как получить налоговый вычет на обучение

Dio (09/10/2017)

Datura28 писал(а):

Вопрос-то главный именно в том состоит, примут ли налоговики такие документы.

Ну с одной стороны так. А с другой не менее главное то, смогут ли выдать диплом на основании двух договоров. :aga-aga:

Смысл обучаться, и не иметь возможности получить документ об образовании?

Datura28 (09/10/2017)

Dio
С юридической стороны как раз всё понятно. Можно и трехсторонний договор заключить, и доп.соглашением сменить заказчика. Вопрос-то главный именно в том состоит, примут ли налоговики такие документы.

Dio (09/10/2017)

Может, какие-то доп. соглашения к договору можно оформить? Потому что нельзя заключить договор на кусок программы. Точнее, можно, если часть программы пройдена ранее в этом же или другом учебном заведении, и руководство согласно засчитать пройденные дисциплины. Но, опять же, договор будет заключён на весь остаток обучения, по окончании которого организация обязуется выдать документ об образовании (диплом).
Я вижу только один очень геморройный путь - после успешной сдачи сессии расторгать договор, и тут же заключать новый на продолжение по индивидуальному учебному плану, который должен включать в себя приложение с этим самым учебным планом на оставшийся период (деканат будет счастлив, считать-то им). И после успешной сдачи следующей сессии проделывать операцию заново. И менять заказчика. Возможно, можно оформить смену заказчика доп. соглашением - это был бы более удачный вариант. Но это нужно с юристами советоваться, не с налоговиками.
А что там бабушки? Имеют право на вычет? Работающие бабушки, я имею в виду. Уже посмотрела, что нет.

Datura28 (09/10/2017)

Dio
Хорошо, тогда как сформулирую запрос и отправлю, напишу здесь.

Dio (09/10/2017)

Также хотелось бы узнать про двух родителей. Как состоящих в браке, так и не состоящих.
И каким образом можно составить договор на часть обучения. В чём тут проблема: каждый раз для запуска программы создаётся приказ на организацию обучения по программе, в котором указан объём программы, количество часов (или единиц), после которого выдаётся определённый документ. И только так. Поэтому как заключать 2 договора по пол-программы? Тогда нужно и запускать одновременно две полупрограммы. Вот тут нестыковка и получается. Вы думаете, ВУЗ расстарается отдельно запускать программу, разбитую на 2 части? И после какой он в итоге выдаст документ? И на каком основании?
Подумаешь месяц. :aga-aga:

Datura28 (09/10/2017)

Dio
А я ни разу с трехсторонними договорами на обучение не сталкивалась в плане как по ним налоговая возвраты делает.

У них очень строгие требования к документам, возможно их такой договор не устроит.

Давайте сделаем так. Я составлю официальный запрос в Управление ФНС по НСО, дождемся их ответ и увидим, как именно налоговая смотрит на получение вычета двумя плательщиками по договору. Один плательщик - отец, другой - родной брат.

Но на запрос они будут месяц отвечать.

Dio (09/10/2017)

Datura28, ну вот я сама работаю в ВУЗе, в том числе с договорами. Потому и интересуюсь. Нельзя заключить договор на часть программы. Потому что это незаконно. Можно, конечно, расторгнуть договор через пол-года, и попытаться заключить его на нового плательщика. И делать так ежегодно. Но не знаю, как убедить бухгалтерию ВУЗа на такой экстремальный вариант, потому что каждый последующий договор будет составляться на оставшуюся часть программы, как на обучение по индивидуальному плану. Иначе ВУЗ не имеет права выдать диплом.
Но можно заключить договор на 3 и более стороны. Это законно. И в таком договоре можно прописать часть, которую оплачивает каждая из сторон.
Потому и спрашиваю - у вас есть пример, как реально выглядит такой договор, каким образом там указана программа, сколько часов, какой документ выдаётся в итоге? Ну нельзя заключить договор на обучение в первом, третьем, пятом и седьмом семестрах. И, опять же, это получится индивидуальный график обучения.

Datura28 (09/10/2017)

Dio
Нет, нужно именно два независимых друг от друга договора. По одному "Заказчик" и "плательщик" - отец. По другому "Заказчик" и "Плательщик" -работающий брат/сестра. Только так возможно по одному ребенку получить вычет с обучения на 170000 (120000+50000).

Если это обучение в вузе, нужно как-то с бухгалтерией вуза договариваться, чтобы они раздели на два договора.

Если же это обучение в каких-то кружках, языковых курсах и т.д. - вообще не вижу проблемы, что разные договора.

Dio (09/10/2017)

Datura28, а как два разных? Договор же заключается на весь срок обучения. Или переоформлять каждый семестр? Проще таки на двух заказчиков, как мне кажется.

Datura28 (09/10/2017)

Фантомаска
Да, можно оформить.
Нужно два разных договора.

По одному договору: "Плательщик" - отец, "студент, учащийся" - ребенок. По этому договору ограничение в год - 50000 руб.

По другому договору: "Плательщик" - старший брат", "студент, учащийся" - младший брат/младшая сестра. По этому договору ограничение в год - 120000 руб.

В обоих договорах обязательно должна быть прописана очная форма обучения! И ребенок (брат/сестра) не должен быть старше 24 лет.

Также и у брата, и у отца должен быть официальный доход (заработная плата), облагаемый по ставке 13%.

Dio (08/10/2017)

Лилу111, нет, насколько я понимаю.
Мы это обсуждали выше, сетовали, что нельзя хотя бы каждому родителю с 50-ти получить.
Хотя... Если заключить договор на двух плательщиков, в котором прописано, какую сумму платит каждый из заказчиков, то можно попытаться.
Теоретически можно и родителям попробовать так исхитриться. Заключать договор на двух заказчиков. Теоретически это возможно, по крайней мере, когда часть оплачивает организация, часть - ещё кто-то и часть - сам обучающийся - такие договоры бывают.